Vier Köpfe - eine Vision
Der Begriff des Führungsteams erhält eine besondere Bedeutung, wenn man
seit 2004 professionell zusammen arbeitet ...

Dominik Anders

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CEO & Head of Product

Lebensaufgabe: Innovation schmieden.

Sein Anliegen ist es, den entscheidenden Innovations- und Erfolgsfaktor des Produkts zielgenau und verständlich dem Nutzer zu übermitteln. Dies geschieht mit einer engen Verknüpfung von Funktion und kreativem Design. Unter Berücksichtigung der Anforderungen aus allen unterschiedlichen Bereichen erfolgt unter seiner Leitung die konkrete Umsetzung einer ganzheitlichen Strategie.

Martin Reichard

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CEO & Head of Technology

Lebensaufgabe: Systeme optimieren.

Seine langjährigen Erfahrungen im Bereich der Software-Entwicklung und im Aufbau von hochskalierbaren Server-Systemen qualifizieren ihn hervorragend für die Leitung der Abteilung Technologie. Die Kombination aus umfassendem Hintergrundwissen und pragmatischen Lösungsansätzen führt zu effizienten, nachhaltigen Systemen hinter unseren Produkten.

CEO & Head of Marketing

Lebensaufgabe: Besucherströme kanalisieren.

Neben dem Bereich Personalwesen verantwortet er alle Aspekte des performanceorientierten Marketings. Sein Fokus auf exakter Analysierbarkeit der eigenen Maßnahmen bedingt einen Prozess ständiger Weiterentwicklung. Kreativität bei der Erstellung von non-standard Kampagnen mündet in kontinuierlichen Erweiterungen des firmeneigenen Marketing-Mix.

Sebastian Schmitt

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CEO & Head of New Business

Lebensaufgabe: Unternehmenswert maximieren.

Die verschiedenartigen Geschäftsmodelle, welche den einzelnen Projekten zugrunde liegen, werden von ihm entworfen und weiterentwickelt. Ihm obliegt die Balancefindung zwischen Wachstum und Profitabilität. Darüber hinaus ist er bei zahlreichen externen Kooperationen und Partnerschaften immer wieder erfolgreich, echte Win-win-Situationen zu schaffen.